人事のホンネ

  • 特別編②

    「未来」知るため「過去」を深掘り 面接に向けガクチカ磨け!

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  • 特別編①

    「好き」だけじゃダメ!会社の「ファン」からステップアップしよう

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  • 2019シーズン【第12回 帝国ホテル】

    歴史の1ページつくる仕事へのプライドと努力 「論理性」が必須

    人事部 人事課 支配人 丘由紀子(おか・ゆきこ)さん

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  • 2019シーズン【第11回 ワコール】

    ブラジャーを「がむしゃら」に! 仕事に男女差なし

    人事総務本部 人事部 人材開発課 寺師尚ノ介(てらし・しょうのすけ)さん

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  • 2019シーズン【第10回 小田急電鉄】

    公共交通の責任と使命感じて!複々線化で沿線の魅力向上へ

    人事部(採用・能力開発担当)課長代理 万代竜司(ばんだい・りゅうじ)さん

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  • 2019シーズン【第9回 ソフトバンク】

    採用直結インターンなど「攻め」の選考!変化楽しめる人が合う

    人事本部 採用・人材開発統括部統括部長 源田泰之(げんだ・やすゆき)さん

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  • 2019シーズン【第8回 国際協力機構(JICA)】

    「公的な仕事」理解を 問題解決力と他者巻き込む力必要

    人事部 人事企画課 主任調査役 白水健一(しろうず・けんいち)さん

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  • 2019シーズン【第7回 第一生命】

    生保のイノベーションInsTech推進 未知の領域に飛び込む勇気を

    人事部 採用グループ 課長 小坂晋平(こさか・しんぺい)さん

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  • 2019シーズン【第6回 デンソー】

    世界標準つくる! BtoBならではの踏み込んだコミュ力必要

    人事部 人員計画・採用室 採用1課長 北村雅美(きたむら・まさみ)さん

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  • 2019シーズン【第5回 三菱ケミカル】

    合併で舞台広がる 自ら考え動ける人,周り巻き込める人来て

    人材・組織開発部 採用グループ グループマネジャー 石田晃一(いしだ・こういち)さん、人材・組織開発部 採用グループ マネジャー 石田優子(いしだ・ゆうこ)さん

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  • 2019シーズン【第4回 KADOKAWA】

    世界のエンタメビジネス意識!独自の「軸」持つ人に会いたい!

    人事局人事部人事課課長 鈴木寛子(すずき・ひろこ)さん

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  • 2019シーズン【第3回 アクセンチュア】

    企業の戦略・戦術担う 実績はいらない! 成長意欲高い人来て

    人事部 新卒採用チームリーダー 長谷川明里(はせがわ・あかり)さん

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  • 2019シーズン【第2回 カルビー】

    (小池さん=左、冨永さん=右)

    「好き」より「何をしたいか」考えて!厳しくて温かい会社

    人事総務本部 人財・組織開発部主任 小池美帆(こいけ・みほ)さん、人事総務本部 人財・組織開発部 冨永玲奈(とみなが・れいな)さん

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  • 2019シーズン【第1回 P&G】

    ESなし!志望動機も聞かない! 過去の経験からポテンシャルを判断

    P&Gジャパン ヒューマンリソーシズ部門 人材採用・開発グループマネージャー 伊藤隆広(いとう・たかひろ)さん

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  • 2018シーズン【第13回 朝日新聞社】

    記者だけじゃない「職種のデパート」 多様さ尊重する自由な会社

    人事部採用担当部長 山口智久(やまぐち・ともひさ)さん

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  • 2018シーズン【第12回 横浜銀行】

    メガ銀とは違う!軸は「地域の活性化」 学生時代より勉強必要

    人財部金融ビジネススクールグループ長 岡村健寛(おかむら・たけひろ)さん、人財部金融ビジネススクール副調査役 高橋邦行(たかはし・くにゆき)さん

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  • 2018シーズン【第11回 伊藤忠商事】

    個性豊かな社員、会社と仕事に誇り 求めるのは「やり抜く力」

    人事・総務部 採用・人事マネジメント室長 甲斐元和(かい・もとかず)さん

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  • 2018シーズン【第10回 ソニー】

    「個」「異見」大事にする風土 挑戦し続ける意欲ある人来て!

    人事センター採用部統括部長 北島久嗣(きたじま・ひさつぐ)さん

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  • 2018シーズン【第9回 高島屋】

    生産者の思いとお客様の望みつなぐ仕事 面接で人間味見せて

    人事部 人事・採用育成担当係長 安達早紀(あだち・さき)さん

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  • 2018シーズン【第8回 大和ハウス工業】

    住宅はお客様の顔が見える仕事 ES課さずに会って判断

    東京本社 人事部 採用・教育グループグループ長 和田光弘(わだ・みつひろ)さん

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