2027年卒の大卒・院卒採用人数を、前年から75%減らすと公表した機械メーカーのクボタ。事業計画見直しのなかで、これまで採用した人数で「充足」したと判断し、採用数の大幅削減に踏み切りました。厳選採用にかじを切る中、採用担当者が学生のインターンシップ経験よりも重視するポイントとは? 「Will」よりも「Can」を重視する会社選びとは? 今後の採用方針、求める人材像、就活生へのアドバイスまでじっくりインタビューしました。(編集長・福井洋平)…続きを読む
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【人事のホンネ 特別編】大卒新卒採用「75%減」の理由は? 今後の方針、どういう人材にきて欲しい? クボタにとことん聞きました
HR本部 人財開発部長 谷口慶太(たにぐち・けいた)さん
2026年06月17日
2027年卒の大卒・院卒採用人数を、前年から75%減らすと公表した機械メーカーのクボタ。事業計画見直しのなかで、これまで採用した人数で「充足」したと判断し、採用数の大幅削減に踏み切りました。厳選採用にかじを切る中、採用担当者が学生のインターンシップ経験よりも重視するポイントとは? 「Will」よりも「Can」を重視する会社選びとは? 今後の採用方針、求める人材像、就活生へのアドバイスまでじっくりインタビューしました。(編集長・福井洋平)…続きを読む
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